Praca bez barier

Misją firm klastrowych jest tworzenie wygodnego ekosystemu pracy dla wszystkich. Nowo budowane zakłady są przystosowywane dla osób ze specjalnymi potrzebami, a firmy już funkcjonujące konsekwentnie adaptują swoje przestrzenie, by tworzyć odpowiednie warunki do pracy. Warto jednak pamiętać, że to nie przeszkody infrastrukturalne bywają kluczowymi barierami, a ludzkie nastawienia i mniemania. W ramach działań klastrowych regularnie przedstawiamy nasze środowisko pracy jako przyjazne i egalitarne. Do branży obróbki metali przyklejono stereotypową ‘łatę’ miejsca do pracy dla mężczyzn, pracy wymagającej siły i odbywającej się w brudzie smaru i hałasie… Jednak wraz z postępem technologii, komputeryzacją i automatyzacją procesów takie postrzeganie branży obróbczej jest niesprawiedliwe i błędne.

Dzisiejsze fabryki to miejsca spełniające wyśrubowane standardy BHP, ale przede wszystkim miejsce atrybucji nowych rozwiązań technologicznych, które sprawiają, że praca nie wymaga tężyzny fizycznej i wielkiej sprawności ruchowej. Poprzez wdrażanie wydajnych rozwiązań technologicznych wspieranych systemami komputerowymi przyrostowo zwiększa się zapotrzebowanie na inżynierów projektantów czy techników programujących systemy sterujące. W naszych przedsiębiorstwach pracuje coraz więcej kobiet na stanowiskach operatorów maszyn, a osoby z niepełnosprawnościami pełnią istotną rolę w łańcuchach produkcyjnych m.in. jako projektanci CAD. Nasze firmy to nie tylko technologia – każde przedsiębiorstwo to żywy organizm, który potrzebuje również pracowników księgowych, HR-owców, handlowców, logistyków, planistów i …. Chyba nie musimy przekonywać dalej, że w naszym klastrowym ekosystemie znajdzie się miejsce dla każdego.

Poznaj możliwości pracy, nasze historie i rozpocznij swoją karierę z nami.